岗位职责:
如下:
任职资格:
岗位职责:
1、负责招聘培训
2、负责日常工作事物处理
任职要求:
1、年龄22-35岁
2、有人力资源工作从业经验1年及以上,了解招聘培训流程
3、具有良好的组织沟通能力与心理素质
二、收入及福利待遇:
1、双休,法定节假日;
2、薪资:底薪,佣金,续期佣金,新人津贴,新秀奖,伯乐奖,季度企划方案奖励,培训新人津贴,管理津贴,上不封顶;
3、享有医疗保险,意外保险,养老保险等福利;
4、提供国内外旅游;
5、长期享有团队管理 营销知识等专业技能培训;
6、行政组织发展上升通道
联系人:王经理
地址:南阳市文化路与新华路交叉口五交化大厦九楼
电话:15036280048